Es wird deutlich, dass die glorreichen Tage und hohen Bewertungen der Zeit nach der Pandemie vorbei sind. Die Bargeldlaufzeiten werden kürzer, wobei bestimmte Branchen, wie hardwareintensive Zukunftstechnologien, stärker unter Druck geraten als andere (siehe Diagramm unten). Die durchschnittliche Bargeldlaufzeit ist von sechzehn Monaten im vierten Quartal 2021 auf etwas über zwölf Monate im vierten Quartal 2022 gesunken, gemäß unserem Bericht zum Stand der Märkte H1 2023.
Gründer streben danach, ihre Liquidität zu erhalten und konzentrieren sich daher verstärkt auf eine Kennzahl: den Burn Rate. Der Burn Rate ist der Betrag, den ein Unternehmen jeden Monat verliert, bevor es profitabel arbeitet. Angesichts der schwierigen Finanzierungssituation straffen Startups ihre Ausgaben. Fast 40% aller nicht profitablen US-Technologieunternehmen haben laut unseren Zahlen ihre Netto-Burn-Rate reduziert.
Angesichts dieser Statistiken ist es klar, dass das Gespräch über den Burn Rate (und wie man ihn reduzieren kann) ein heißes Thema ist. Wir hören von Kunden in unserem Portfolio, dass Start-Up-Gründer mehrere Schritte unternehmen, um die Burn Rate zu senken. Dazu gehören das Überdenken des Bedarfs an Büroräumen, die Flexibilisierung der Personalbesetzung, die Suche nach alternativen Finanzierungsquellen, die Überprüfung der Werbeausgaben und das Drängen auf ein MVP (Minimum Viable Product) früher als geplant.
Im aktuellen Klima sind Investoren weniger von schicken Arbeitsplätzen beeindruckt als von einem Gründer, der seine finanziellen Grundlagen im Griff hat. Daher überdenken einige Gründer die Notwendigkeit von Büroflächen. Sie suchen auch nach flexibleren Personaloptionen, um Kosten zu sparen. Darüber hinaus erkunden sie alternative Finanzierungsquellen wie Zuschüsse oder Regierungsinitiativen. Auch die Überprüfung von Werbeausgaben wird als notwendig erachtet. Schließlich setzen viele Gründer darauf, möglichst schnell ein MVP zu erreichen, um ihre Chancen auf Investitionen zu erhöhen. Jede Maßnahme zur Reduzierung des Burn Rates muss individuell auf das jeweilige Unternehmen angepasst werden, um effektiv zu sein.
