Im Jahr 1992 wurde Michael Dell, Gründer von Dell Computers, im Alter von 27 Jahren der jüngste CEO, dessen Unternehmen in den Forbes Top 500 Unternehmen gelistet wurde. Zeitungsartikel von damals nannten ihn einen “Über-Nacht-Erfolg” und erklärten, dass er ein “explosives” Wachstum erreicht habe. Seitdem hat er das größte PC-Produktionsunternehmen der Welt geschaffen. Der Gründer und CEO Michael Dell gründete das Unternehmen 1984 von seinem Wohnheim aus und hat die verschiedenen Höhen und Tiefen des Unternehmertums erlebt. Hier sind 8 Erfolgslektionen von Michael Dell – “Dell Computers Gründer und Milliardär” für Unternehmer.
1. Sei strategisch.Dell rät kleinen Unternehmern, häufig ihren “Angriffspunkt” zu bestimmen, indem sie sich fragen, in welche Richtung das Unternehmen gehen muss, um Geschäftsziele zu erreichen und wie sie persönlich den größten Einfluss haben können.
2. Befürworte Risiken wie ein Start-up. Dell möchte eine “Start-up-Kultur” in Organisationen wiederherstellen, indem er neue Ideen und Lösungen fördert, um ihr Geschäft auszubauen.
3. Lerne aus Fehlern. Dell betont, wie wichtig es ist, aus Fehlern zu lernen und diese in Chancen zur Verbesserung von Mitarbeitern, Produkten und Dienstleistungen zu verwandeln.
4. Umgebe dich mit den besten Menschen. Dell empfiehlt Führungskräften und Unternehmern, sich mit den bestmöglichen Menschen zu umgeben, um eine Organisation weiterzuentwickeln.
5. Entwickle eine kundenorientierte Philosophie. Dell hat seine Firma von Anfang an auf der Grundlage aufgebaut, dass das, was der Kunde sagt, zählt.
6. Baue schrittweise auf. Es ist wichtig, dass ein Unternehmen nicht zu schnell wächst und vorsichtig in neue Geschäftsbereiche expandiert.
7. Pflege Beziehungen. Dell betont, dass kein Erfolg selbstgemacht ist und dass Beziehungen und Netzwerke wichtig sind, um ein kleines Unternehmen zu fördern.
8. Denke groß. Dell begann vor 31 Jahren am 2713 Room der University of Texas und wuchs sein Unternehmen zu einem weltweit tätigen Unternehmen mit einem Umsatz von 50 Milliarden US-Dollar und mehr als 100.000 Mitarbeitern.
